從氣勢磅礴的潤揚大橋俯瞰，整個金陵潤揚大橋酒店就像一艘豪華游輪停泊在長江中央，四周滿是隨風搖晃的綠色植物。進入酒店，就如同置身于城市間的世外桃源，呼吸略帶甘甜的清新空氣，卸去都市帶來的疲憊，享受得天獨厚的寧靜與安詳。在這遠離城市喧囂的場所，本刊記者采訪了目前唯一的長江內環島酒店——金陵潤揚大橋酒店的總經理李自強。

30年的酒店淵源
1979年，改革開放剛剛開始，酒店行業更顯稀缺。作為新興的“白領”服務行業，酒店行業對從業人員的標準要求甚高，除了個人的形象、身高，家庭成份的審查也相當重要。蘇州市招聘賓館服務員，在上萬應聘者中，錄取率僅為100人。李自強非常幸運地“擠”進了蘇州最好的飯店——南林飯店。做餐廳后勤，心理難免有落差。于是，他利用業余時間不斷充電：學日語、拜名師、練擺臺。一分耕耘，一分收獲。在隨后的一次比賽中，李自強出乎意料地獲得第一名，從而走上前臺重要國賓服務的崗位。
此后的李自強一路順風順水。1983年成為上海旅行游覽專科學校干部專修班第一批學生，1989年被派往歐洲最著名的旅游管理學院——德國多特蒙德旅館經濟管理學院進修。悠悠中國心，殷殷中國情，有機會留任國外的李自強似遠游的風箏，冥冥中被祖國母親手中的線魂牽夢縈，毅然回國發展。中國的酒店業剛剛起步，中國正急需人才，1992年李自強再度回到南林飯店，并擔任副總經理；1993年調任蘇州第一家中外合作四星級飯店——竹輝飯店任中方副總經理兼董事；2006年底加盟金陵酒店管理公司，接管金陵潤揚大橋酒店項目，擔任總經理。

中國心，民族情
喜來登、香格里拉、萬豪和索菲特等諸多知名國際酒店品牌都曾先后邀請李自強加盟，但他最終選擇金陵，其主要原因恐怕是源于金陵飯店集團公司董事長湯文儉先生的一句話：我們是與現代旅游酒店一道成長起來的，我們應該為中國酒店民族品牌建設做些事情。
李自強深情地說道，“我們是見證了中國酒店煥發青春活力的一代管理者，現在面臨著國際品牌酒店管理公司的競爭，維護民族酒店品牌，將其發揚光大，是我們酒店從業管理人員肩負的重要責任！”